公司给员工申请工伤认定还需要请律师吗

对于工伤认定，实际上并不一定要请律师。员工或者公司可以直接根据《工伤保险条例》的规定，在事故发生后30天内向社保行政部门自行提出工伤认定申请。但如果错过了这个时机，可能会影响工伤待遇的处理。
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工伤认定的申请可以由公司提出，也可以由员工自行提出。如果公司没有及时为员工申请工伤认定，员工可以主动行动，自行申请或者寻求法律支持。这里的关键是确保有适当的证据支持申请。
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关于工伤认定的申请，其实并非必须请律师代为处理。员工可以自行准备相关证据材料，如工作证明、医疗诊断等，直接向社保行政部门提交申请。当然，如果员工选择请律师协助，律师会提供专业的服务，如协助收集证据、准备并递交申请书等，以确保申请流程更加顺利。